Política de seguridad vial

EQUIPOS Y ESTRUCTURAS DEL CASANARE, empresa dedicada a servir al comercio industrial a través de una completa gama de productos, cada uno especializado con los procesos relacionados al sector metalmecánico y petrolero, para prevenir accidentes viales que traigan consecuencias negativas para la integridad de las personas, los equipos, la de la organización y el medio ambiente para esto se tiene como política:

• La minimización de los riesgos derivados del comportamiento de los conductores mediante programas de manejo preventivo para todos nuestros conductores (Propios y Terceros).
• El obedecimiento de las leyes y regulaciones nacionales y locales emitidas por el Ministerio de Transporte.
• Cuidado del vehículo y carga con el desarrollo de programas de inspecciones y mantenimiento oportuno a vehículos.
• Ser cortes y mostrar respeto por otros conductores y usuarios en la vía, aplicando normas de tolerancia.
• Mantener los límites de velocidad adecuados tanto en vías nacionales como vías urbanas.
• Mantener todo el tiempo el uso del cinturón de seguridad mientras se esté operando el vehículo en las vías internas y externas.
• Cumplir con todas las normas establecidas por medio de elementos de señalización y demarcación en las vías internas y externas.
• Mantener actualización de información sobre factores relevantes en los desplazamientos en las vías internas y externas.
• Prevenir la fatiga con descansos o por
• Mantener el cumplimiento de los turnos de trabajo establecidos.
• Mantener el cumplimiento de las horas máximas de conducción.
• Mantener el cumplimiento de los horarios de movilización.

Así mismo, está prohibido para el personal que conduzca un vehículo de EQUIPOS Y ESTRUCTURAS DEL CASANARE:

• Estar bajo la influencia de sustancias alucinógenas o que alteren su comportamiento.
• Obedecer a medios de distracción como el celular, está prohibido el uso de dispositivos “usar manos libres” durante actividades de conducción.
• Llevar compañero (a) de viaje que lo distraiga. (a excepción de ayudantes)

La empresa dispondrá los recursos que sean necesarios para apoyar, estimular y reconocer el buen desempeño de los conductores así como dispondrá de medidas disciplinarias ante la desobediencia de la presente política.